Module 5

Module 5

Jouw bedrijf

Jouw bedrijf

Dan gaan we nu verder naar het zakelijke gedeelte. Je bent al wat gewend om met cijfers bezig te zijn, voor je privé, nu gaan we zakelijk verder.

Eén van de dingen die ik je als eerst wil meegeven is, ga je bedrijf als bedrijf zien. Het geld dat je factureert is niet perse meteen JOUW geld. Jouw geld is zo het salaris wat wij gaan overmaken maandelijks naar jou. 

Zet dus vanaf nu 2 petten op. Pet 1 de ondernemer, pet 2 de werknemer. Jij bent beide.

Om te beginnen gaan we definiëren wat voor jouw een succesvolle onderneming is. Even wat cijfers vanuit het CBS. De meeste ondernemingen worden succesvol tussen de 4 en 7 jaar tijd. Laat je niet altijd verleiden door Instagram, waarin iedereen 100K per jaar verdient. Het kan, maar de meeste lukt dit dus niet. 

De helft van de ondernemingen red de eerste 5 jaar niet. Houd dit ook in gedachten. Niet om je te demotiveren, maar juist als het moeilijk wordt om te beseffen dat het soms langer nodig heeft om succesvol te worden. Houd vol dus!

Even de korte uitleg wat de 7 fase van een onderneming zijn:

Fase 1: De opstart van je bedrijf. Het begin, naar de kvk, je bedenkt een naam, maakt een insta aan. Die fase. Heel spannend, maar het echte werk komt pas na deze fase!

 Fase 2: Ontwikkeling van je product of dienst. In deze fase ga je veel helderder krijgen wat je wilt verkopen en in welke doelgroep jij terecht kunt.

Fase 3: Je eerste verkopen

Fase 4: Break even. Dit is een behoorlijke stap. Het moment dat je genoeg omzet binnenkrijgt en niet meer hoeft te investeren uit privé geld. 

Fase 5: Winst! In fase 4 kon je de kosten dekken, nu houd je ook iets over 

Fase 6: Opschalen. Als je eenmaal weet hoe je (een beetje) winst maakt, is dit het moment dat je gaat opschalen. Je weet nu wat werkt, doe dat keer 10.

 Fase 7: Stabiele groei. Je weet wat je moet doen Groeit door. Weet wat je verwacht de komende periode. Dit is ook een moment waarop je besluit of het oke is zoals het nu is, of je verder wilt opschalen en eventueel personeel wilt aannemen. 

Bedenk voor jezelf in welke fase je bedrijf nu zit, en wat de eerst volgende stap is. Als je die helder hebt, wat is dan succes? 

En ook voor het definiëren van dit succes gaan we werken met doelen. Je vindt de doelen in het werkboek. Deel ze vooral in de Facebook groep. Accountability is key!

 

Werkboek